還壽生錢的廟三司財庫官廟

週六（13日）將再有一波冷空氣南下，強度直逼今年首波大陸冷氣團等級，全台有感大降溫，氣象署說，中部以北3500公尺以上高山，可能有零星降雪或路面結冰的機會。週末迎入冬最強冷空氣 氣溫不排除低於10度因東北季風減弱，今（10）天北台灣天氣回暖，中南部更像夏天，但厚衣服要先準備好！因為這個週末將迎來「入冬最強冷空氣」，週六下半天開始轉冷，溫度會「溜滑梯式」下降，全台都有感。專家預測，這波冷空氣強度直逼今年首波大陸冷氣團等級，下週日晚上到下週一清晨氣溫最低，局部空曠平地低溫下探10度或以下，3500公尺以上高山配合水氣有機會追雪。不過這波冷空氣襲台預計先濕冷再轉為乾冷，民眾週末上山追雪恐怕還得碰運氣，前空軍氣象聯隊長林得恩提醒，隨著環境水氣減少，由濕冷轉為乾冷，清晨輻射冷卻的效應加乘會特別有感。入秋首道鋒面越來越晚 鄭明典：氣候變遷影響另外，前氣象局長鄭明典轉發氣象署統計資料指出，秋季第一道鋒面平均落在9月19日，一般都在8月底到10月初之間，但近年來發生時間變化較大，有時鋒面到11月才出現，去年甚至11月26日才出現，是半世紀以來最晚的一年，今年則是落在10月31日。鄭明典坦言，長期趨勢是越來越越晚到，一般人都有感的變化，這是氣候變遷的影響！台北／楊宗諺、黃聖權　責任編輯／陳盈真

補財庫三司財庫官廟 年菜熱量大王，佛跳牆、東坡肉輸了！營養師：「這道」竟超過4000卡
三司財庫官廟補財庫 輝達穩住Meta簽大單　多年合約售數百萬顆AI晶片
吃火鍋別搶快 守護食道粘膜避免癌變

韓籍旅行團遊覽車逆向撞客運 女騎士遭捲車底3人送醫社會中心／王毓珺 黃柏榕 台北報導韓國遊客來台旅遊，卻遇上驚魂車禍！大年初一的中午，一輛載著韓國旅行團的遊覽車，駕駛在花博公園附近右轉時，突然往逆向車道開了過去，先是撞上兩部機車，再迎面撞上一輛國道客運，一名女騎士當場被捲進車底，另外雙載騎士輕傷。但誇張的是，這名肇事駕駛，在2024年也曾開同一輛遊覽車，兩度發生車禍。大馬路上，一輛客運原本好端端的停等紅燈，沒想到下一刻，一輛右轉的遊覽車，竟然沒有煞車，直直的往客運逆向開過來，先是撞上兩輛機車，隨後上演迎面對撞，場面驚悚。只見機車，被夾在客運跟遊覽車中間，車體嚴重扭曲變形。目擊民眾：「一部是公車，那部是遊覽車，遊覽車轉彎撞到公車就黏住了，一部機車就卡在遊覽車的底下。」民視記者王毓珺：「實際回到現場可以看到，肇事的遊覽車還停在這邊，可以看到遊覽車的板金已經破裂，而且整個擋風玻璃都碎成蜘蛛網狀，可以想見當時的撞擊力道有多麼猛烈。」
韓籍旅行團遊覽車逆向撞客運 女騎士遭捲車底3人送醫（圖／民視新聞）
警消獲報立刻到場，發現一名女騎士還被捲進車底，趕緊將人救出，腳部骨折。女騎士姊姊：「眼神是有點呆滯，然後意識還算清楚，（傷勢）算蠻嚴重的，因為兩隻腳都是算不能動，是覺得（肇事駕駛）蠻誇張的。」逆向嚴重車禍發生在17號接近中午12點，台北市中山區中山北路跟民族東路口，附近就是花博公園，肇事遊覽車上載著7名韓國籍旅客跟1個台灣導遊，初步了解，這團遊客來台4天3夜，當時要去吃午餐，下午就要回國，沒想到卻發生意外。遭撞的客運上有兩名乘客，幸好只有受到驚嚇，沒有受傷。
韓籍旅行團遊覽車逆向撞客運 女騎士遭捲車底3人送醫（圖／民視新聞）
首都客運協理張世峰：「兩位乘客都沒有什麼大礙，後來就自行離去，那我們的駕駛大概腳有一點不舒服，車損的部分也會一併跟對照，來做一個求償。」還壽生錢的廟三司財庫官廟記者vs.肇事駕駛：「當時為什麼要逆向，是沒有注意嗎。」53歲的楊姓肇事駕駛，過去10年內有3次交通違規紀錄，在2024年，甚至是開著同一輛遊覽車發生兩次車禍，肇事後他供稱因為心臟裝支架，身體不適才會釀禍，但仍被依過失傷害罪嫌偵辦。大年初一，開心出遊，沒想到卻遇上驚魂車禍，但詳細肇事原因，還有待釐清。原文出處：韓籍旅行團遊覽車逆向撞客運 女騎士遭捲車底3人送醫更多民視新聞報導補財庫三司財庫官廟
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大溪財神廟三司財庫官廟小粉紅AI惡搞「超人力霸王痛扁高市早苗」惹火日本！日方不忍出手了國際中心／許智超報導日本首相高市早苗率領自民黨在選戰中取得大勝，加上中國抵制日本無效，令中國小粉紅備感不滿，竟透過AI製作超人力霸王痛毆、引爆高市早苗的影片，經社群流傳後，讓日本網友相當氣憤，於是向擁有超人力霸王版權的圓谷製作公司喊話，希望他們能採取法律行動。綜合日媒報導，中國字節跳動日前正式發表旗艦級AI影片生成模型Seedance 2.0，結果馬上被中國網友拿來惡搞，製作超人力霸王毆打高市早苗的AI影片，更譏諷高市早苗是知名動畫《進擊的巨人》中的「車力巨人」，影片中的高市早苗不僅慘遭超人力霸王痛毆，甚至最後還被引爆。還壽生錢的廟三司財庫官廟影片曝光後，立刻讓日本網友炸鍋，除了向X平台提出檢舉外，也紛紛發文向圓谷製作公司喊話，希望他們能提告。然而，儘管目前圓谷製作已經進行申訴，使部分影片都被下架，畫面顯示「為了回應著作權所有人的檢舉，此媒體已停用」的訊息，但相關影片仍在網路上流傳，且疑似又有小粉紅做出第二部續集。此外，《超人力霸王》系列、《超人七號》的演員森次晃嗣也對此感到憤怒，認為不能只是下架影片就了事，呼籲圓谷製作提出告訴。他強調，任何一位喜歡超人力霸王的人都不能接受這件事，「超人力霸王不僅是一部特效影片，他是一位守護孩子們夢想長達60年的英雄，所有試圖摧毀這一切的人都應該吃官司」。
引用自: https://tw.news.yahoo.com/%E5%B0%8F%E7%B2%89%E7%B4%85ai%E6%83%A1%E6%90%9E-%E8%B6%85%E4%BA%BA%E5%8A%9

索馬利亞客機迫降海灘 衝出跑道、機翼撞堤防 機上55人奇蹟脫險大溪財神廟三司財庫官廟東非國家索馬利亞一架福克50型（Fokker 50）小客機，2月10日自亞丁阿德國際機場起飛後不久發生技術問題，被迫折返，未料降落時衝出跑道，沿著首都摩加迪休（Mogadishu）海岸線淺水區迫降，機上55名乘客與機組人員全數生還，堪稱奇蹟。飛機折返降落時衝出跑道，持續滑行至海岸淺水區，現場畫面顯示，乘客涉水離開飛機，並被送往醫院評估。而其中一側機翼疑似撞上小型堤岸，損壞程度不明。其事故班機公司星空航空（Starsky Aviation）發表聲明，表示飛行員在高度壓力中仍成功控制飛機，完成緊急降落。當局已對技術問題與事故成因展開調查。

金價漲不停 澳門英皇酒店大廳「78公斤黃金磚」連夜撤走！業者回應了國際金價近期不斷上漲，大陸有網友在社群平台發文指出，澳門英皇娛樂酒店大廳內著名的「黃金大道」景象疑似消失。多名旅客發現，原本鑲嵌於地磚透明視窗中的金條已不見蹤影，現場僅剩空置的地磚結構，懷疑黃金已被酒店人員連夜撤走，引發外界關注與熱議。《極目新聞》報導，根據網友拍攝的照片顯示，酒店大廳地面設有多塊透明地磚，每塊地磚內原本均嵌有1根金條，但截至上月30日，地磚內已全部空空如也。據悉，「黃金大道」曾是英皇娛樂酒店的標誌性設計之一，也是不少遊客到訪拍照打卡的重點景觀。資料顯示，英皇娛樂酒店的「黃金大道」由78塊瑞士999.9千足純金金磚鋪設而成，總重量達78公斤，每塊金磚皆擁有獨立編號，象徵「黃金遍地、財源廣進」，寓意富貴吉祥。酒店也曾因這條黃金大道而聲名大噪。由於1月30日金價已突破每克1100元人民幣（約新台幣5000元），依此計算，78公斤黃金的市值超過8580萬元人民幣（約新台幣3.9億元）。不少網友猜測，酒店是否因金價高漲而選擇暫時撤走黃金，以降低風險。對此，酒店工作人員回應，大廳地磚內確實原有78公斤黃金，並已於1月29日晚間將金磚取出，但強調此舉與金價上漲無關，而是配合酒店內部裝修工程的需要，待相關工程完成後，黃金將再次對外展示。原始連結看更多 CTWANT 文章
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前房仲「戰神小林」租金店面開賭場 第三度被抓新北永和一名房仲自稱「戰神小林」，改行經營德州撲克賭場，之前開在民宅內，已經被抓2次，但他沒在怕，反而更囂張，以月租9萬多，租下永和鬧區的三角窗金店面，招牌就掛「德州撲克協會」，還在社群平台打廣告，主打美女荷官，招攬賭客，結果又被警方搜索，逮捕工作人員和賭客共23人。 #房仲 #戰神小林 #德州撲克 #賭場 #永和 #美女荷官
本文出自: https://tw.news.yahoo.com/%E5%89%8D%E6%88%BF%E4%BB%B2-%E6%88%B0%E7%A5%9E%E5%B0%8F%E6%9E%97-%E7%A7%9F

聽泰勒絲能治失智？高醫研發40Hz自然音樂可減大腦類澱粉蛋白【健康醫療網／編輯部整理】美國流行天后泰勒絲（Taylor Swift）的音樂魅力不僅席捲全球，近期更有媒體報導點名，泰勒絲的樂曲能喚起失智患者的快樂回憶，引發各界對「音樂療法」的熱議。高醫岡山醫院神經科主治醫師、同時擔任國衛院高齡研究中心失智研究與防治專家小組召集人的楊淵韓指出，音樂在臨床上對於延緩認知退化具有科學實證，但治療核心並不在特定歌手，而是選曲能否與患者的生命情感產生連結。他強調，透過貼近個人成長背景的旋律，配合特定頻率的物理刺激，有希望為失智症輔助治療帶來新契機。「聽對歌」比「聽名曲」重要？醫揭音樂療法關鍵楊淵韓醫師指出，音樂療法的原理，可從「內容」與「曲韻」兩個層面理解。在內容上，歌曲與文化背景息息相關，如懷舊老歌最能引發同種族患者的深層共鳴；在曲韻上，特定頻率則具有跨文化的穩定效果。楊淵韓醫師提到，高醫體系自2005年起投入音樂療法相關研究，至今已累積近20年成果。團隊過去研究發現，讓健康高齡者，連續4個月聆聽佛教海潮音，可延緩認知功能退化並穩定情緒，後續應用於失智症患者身上，也觀察到相似成效。醫療專業結合企業 用音樂找出影響失智變化為進一步探索音樂對腦部的影響，高醫團隊與台達電子合作，研發出頻率為40赫茲的「自然音樂」。楊淵韓醫師指出，該音樂在細胞實驗中證實可減少20%至30%的類澱粉蛋白沉積，並活化神經膠質細胞，相關成果已發表於國際期刊。藥物與音樂雙管齊下 失智治療新趨勢針對失智症的治療趨勢，楊淵韓醫師表示，雖然目前醫學界已開始應用單株抗體藥物進行注射治療，但因費用高昂，應同步搭配低成本、無副作用的非藥物介入。建議照顧者日常可挑選患者成長年代的流行樂或具情感意義的曲目，藉由熟悉的音律促進認知穩定。高醫團隊目前也計畫將具研究實證的40赫茲自然音樂釋出，讓這份「音樂處方箋」能走入更多家庭。原文出處：高醫體系雙月刊第4期【延伸閱讀】失智症治療新進展！ 研究：清除「類澱粉蛋白」延緩惡化數位雙面刃1／長者上網率增！研究翻轉「數位失智」 專家籲善用3C
資料來源：健康醫療網 https://www.healthnews.com.tw/readnews.php?id=67406
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2026基本工資多少？工時上限為何？加班費、例假休假怎麼算？勞基法基本權益6大QA勞基法基本權益有哪些，你知道嗎？2026年將至，多項攸關勞工權益的新制也將於元旦登場。究竟基本工資2026多少錢？工時上限多少？加班費怎麼算？例假與休息日如何規範？特休又有幾天？Yahoo新聞編輯室帶你掌握，讀者朋友們不妨藉機健檢自己的工作環境是否合法哦！2026年基本工資多少錢？工資是指勞工因工作而獲得的報酬，不可以因為性別而有差別待遇，且雇主應全額、定期、直接給付，不得預扣勞工工資，做為賠償費用或違約金。工資的部分，可由勞雇雙方議定，但不得低於2026年的基本工資月薪2萬9500元。2026年基本工資時薪多少錢？除了領月薪的正職，不少兼職、打工族是領時薪，2026年基本工資時薪每小時196元。領時薪的讀者朋友，請留意時薪是否高於每小時196元，要是低於該數字，就違反了勞動基準法第21條，將依據勞動基準法第79條第1項第1款、第80-1條第1項等規定，對雇主處2萬元以上、100萬元以下罰鍰；且應公布事業單位或事業主的名稱、負責人姓名、處分期日、違反條文及罰鍰金額，並限期令其改善，如果雇主未於限期內改善，應按次處罰。補財庫三司財庫官廟工時上限多少？勞工正常的工作時間，每日不得超過8小時，每周不得超過40小時。雇主徵得勞工的同意可延長工時；但勞動基準法第32條第2項規定，連同正常工時來算，每日工時不得超過12小時，且每月延長的總工作時數，亦不得超過46小時。但雇主經工會同意，如事業單位無工會者，經勞資會議同意後，延長工作時間得採三個月總量管控；但一個月不得超過54小時，每三個月不得超過138小時。勞動基準法第32條第4項另規定，如遇天災、事變或突發事件，雇主有使勞工在正常工作時間以外工作的必要，得將工作時間延長。例假日及休息日如何規範？勞工在每七日當中，應有兩日的休息，其中一日為例假，另一日則為休息日。例假及休息日的日期，應由勞雇雙方約定。還壽生錢的廟三司財庫官廟雇主如有於周間更動的需要，應與勞工協商合意之外，應謹守「不得連續工作超過六日」的前提。勞動基準法第37條規定，內政部所定應放假的紀念日、節日、勞動節日及其他中央主管機關規定應放假日，均應休假。雇主若徵得勞工同意在休假日工作，工資應加倍發給。招貴人三司財庫官廟除非雇主已徵得勞工同意，把休假日和工作日對調，那麼調移後的原休假日（意即紀念日當日）就算是工作日，勞工在當天出勤工作，就不需要加倍發給工資。招貴人三司財庫官廟加班費怎麼算？勞動基準法第24條第1項規定，勞工「工作日」加班的工資，依下列標準加給：

延長工時在2小時以內，按平日每小時工資額加給三分之一以上。

再延長工時在2小時以內，按平日每小時工資額加給三分之二以上。

因天災、事變或突發事件，延長工時者，按平日每小時工資額加倍發給。

根據勞動基準法第24條第2項，勞工「休息日」加班的工資，則依下列標準加給：

延長工時在2小時以內，工資按平日每小時工資額另再加給一又三分之一以上。

工作2小時後再繼續工作者，按平日每小時工資額另再加給一又三分之二以上。

各位或許很好奇，領取加班費之外，加班是否可以補休呢？答案是可以的哦！勞動部解釋，勞工依上述規定加班後，依勞工意願選擇補休並經雇主同意者，應依勞工工作的時數計算補休時數。至於補休期限，可由勞雇雙方協商；若補休期限屆期或契約終止，那麼未補休的時數，應依延長工時或休息日工作當日的工資計算標準發給工資。至於「例假日」則因一例一休，本就強制規定員工放假，倘若出勤就是違法。不過，勞動基準法第40條第1項也提及，如因天災、事變或突發事件，雇主認定有繼續工作的必要，得停止勞工的假期；但停止假期的工資應加倍發給，並應於事後補假休息。延伸閱讀》加班只能換補休、未滿時數不給錢？違法！勞工可檢舉最高罰百萬 5大常見加班觸法情況一次看特休有幾天？特休是勞動基準法第38條明文規定，提供給勞工的「有薪休假」福利制度。當勞工在同一雇主或事業單位，繼續工作滿一定期間，每年應依規定給予特休。員工可自由選擇要在哪個工作日，免除出勤義務，無需說明休假理由，雇主不得拒絕或給予任何不利處分；但可基於企業經營上的急迫需求，與勞工協商調整。根據勞動基準法第38條，工作六個月以上一年未滿者，特休有3日；工作一年以上兩年未滿者，特休有7日；工作兩年以上三年未滿者，特休有10日；工作三年以上五年未滿者，特休每年有14日；工作五年以上十年未滿者，特休每年有15日；工作十年以上，每一年加給特休1日，加至30日為止。部分雇主可能會誤會，當勞工年資滿半年時取得3天特休，可以從滿一年的7天中扣除；但正確做法應該是，勞工年資滿半年後取得3天特休，年資滿一年「另」取得7天特休。你應該想發問，特休天數到底怎麼算？依據勞動部訂立的勞動基準法施行細則第24條，將特休分成幾種不同方式計算，最常見的是「周年制」與「曆年制」。周年制是指以勞工的「到職日」為基準，每一周年之期間；曆年制則是無論勞工何時受僱，一律以每年1月1日到12月31日計算年資，並按照當時的年資，依比例換算特休天數。讀者朋友可運用勞動部「特別休假日數試算系統」計算自己的特休有幾天哦！提醒勞工朋友，假如特休因年度終結或契約終止，而沒有休完的天數，雇主應發給工資。年度終結後，勞工還沒休完的天數，得經勞雇雙方協商，遞延至次一年度實施；如果於次一年度終結或契約終止，仍有尚未休完的特休，雇主就應發給工資，工資依照勞動基準法施行細則第24-1條進行折算：

日薪、時薪制者：年度終結或契約終止前一日，正常工作時間所得之工資。

月薪制者：年度終結或契約終止前最近一個月，正常工作時間所得薪資÷30天所得的金額。需特別留意的是，此處以一個月30天來計算，而非實際工作日，也就是說特休換算工資後，不一定會比放一天假還划算 。

看更多》特休規定為何？一年有幾天？沒休完怎麼辦？特休換錢划算嗎？撰稿記者：陳昭容
核稿編輯：沈孟燕參考資料※勞動基準法權益簡介（勞動部）
※勞動基準法（全國法規資料庫）
※勞動基準法施行細則（全國法規資料庫）
※特別休假日數試算系統（勞動部）